| 祐木亜子事務所 「異価値間コミュニケーション力」を身につけ、 Yuki Ako's Office 自分を変える! 仕事を変える! 会社を変える! |
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| What's New | 今後、更なるグローバリゼーション化が進むなか、会社・組織のなかで、さまざまな価値観 や考え方を有する人とのつき合いや交渉が増えてくることは間違いありません。 そこで求められるのが、異なる価値観や考え方の人を認め、受け入れつつも、自己の意見 や主張を相手に理解・納得させる、コミュニケーションスキルです。 私たちは、このスキルのことを「異価値間コミュニケーション力」と名付けました。 このスキルを身に付ければ、仕事上の不意のトラブルや環境の変化に対しても、柔軟かつ 的確に対応できます。私たちは、そのための研修プログラムや講演などのサービスを提供い たします。 「個の柔軟性」は「組織の柔軟性」に直結します。変化の激しい時代、個の発想転換力と 柔軟性が組織の活力を生み出す源泉になると確信しています。私たちは、「異価値間コミュ ニケーション力」を身に付け、組織を変えていく、たくましい人材育成のお手伝いをさせていた だきます。 代表 祐木亜子
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| ●2008.02.12〜2008.02.22 北海道でビジネス・スキルアップ研修を行います |
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| ●2008.01.27 拙著『となりの中国人』がJ-WEVEの「SPIRIT OF ASIA」の「ASIAN LOUNGE」で紹介されました→こちら |
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| ●2007.12.15 「中国古典の知恵に学ぶ菜根譚」を上梓いたしました →こちら |
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| ●2007.11.30〜12.09 上海・北京で、ビジネスマナーの講演をいたしました |
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| ●2007.10.06 北海道で、病院・医療機関様向けにクレーム対応の講演をいたしました |
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